ミラトレの口コミ・評判は本当？通所経験者の声から見えるリアルな実態

ミラトレがおすすめの３つのポイント

「ミラトレって実際どうなの？」「自分に合うかな？」と不安を感じている方は少なくありません。

でも、実際に通った人たちの口コミや評判を見ると、「やってみてよかった」「安心して通えた」という声が目立ちます。

その背景には、ミラトレならではの支援スタイルやスタッフの寄り添い方があります。

ここでは、通所経験者の声をもとに、ミラトレのおすすめポイントを3つにまとめてご紹介します。

ポイント１：実務に近い模擬訓練が豊富で“働く”を体験できる

知識だけでなく、体感として働く感覚を身につけられるのがミラトレの模擬訓練の魅力です。

報連相、時間管理、周囲との協力──実務に必要なスキルを、ロールプレイではなくリアルな流れで訓練するから、自然と行動に落とし込まれていきます。

通所者からは「実際の仕事に近いから就職後の不安が少なかった」との声も。
“経験不足”を補い、自信に変える訓練環境です。

ポイント２：支援員の対応が丁寧で「話を聞いてくれる」姿勢がある

就労支援の現場では、支援員の対応が大きな安心材料になります。

ミラトレでは、「決めつけられなかった」「ちゃんと話を最後まで聞いてくれた」といった口コミが多く、“対話重視”の姿勢が通所者の信頼を集めています。

支援内容はもちろんですが、「誰に相談するか」も大切。
ミラトレには、あなたの言葉を丁寧に受け止めてくれるスタッフがいます。

ポイント３：見学〜通所〜就職までのステップが明確で安心できる

ミラトレでは、利用者の不安をできるだけ減らすために、はじめの見学から就職までの流れを明確にしています。

「まずは見てみる」「次はちょっとやってみる」「慣れてきたら本格的に」──そんな風に、段階を踏みながら進んでいけるので、自分の変化に合わせた無理のない通所が可能です。

“焦らないで大丈夫”と思わせてくれる支援設計は、多くの通所経験者からも高く評価されています。

ミラトレの特徴、利用するメリット

知識だけではなく、実際に“やってみる”経験が積めるのがミラトレの特長です。

模擬オフィスや職場体験など、就職前から働く感覚を体で覚えていくスタイルなので、ブランクがある方でも無理なくスタートできます。

「最初は不安だったけど、少しずつ慣れてきた」「小さな成功体験が自信になった」という声が多数寄せられています。

メリット１：実習や模擬訓練が“就職後を見据えた内容”になっている

初めての就職は、誰でも不安。でもミラトレなら、模擬オフィスでの実践型トレーニングがあるから「職場で何が求められるか」が自然にわかります。

体験を通じて、少しずつ“働く感覚”を身につけられるので、就職後も「やってきたことがそのまま活かせた」と話す利用者が多いのも納得です。

メリット２：支援員との信頼関係を築きやすく、相談しやすい環境がある

「うまく言えない」「こんなこと話していいのかな」──そんな不安にも、ミラトレの支援員は丁寧に寄り添ってくれます。

日々のやりとりの中で信頼関係が築けるので、「誰かに頼ってもいい」と感じられる環境が生まれます。

それが、長く通い続けられる理由のひとつです。

メリット３：就労後もフォローがあり、“就職して終わり”にならない

ミラトレの支援は、就職して終わりではありません。

通っていたときと同じ支援員がそのまま就職後の相談にも応じてくれるので、変化に戸惑うことなく支援が続けられます。

「働きながらも安心感があった」と感じる方が多いのも、納得のサポート設計です。

メリットをおさらい

ミラトレの支援は、就職に向けてだけでなく“続けられる働き方”までを見据えた工夫が詰まっています。

たとえば、チーム型訓練では報連相や協力作業を練習でき、職場での人間関係が不安な方にもぴったり。

短期集中プログラムなら、早期に自信をつけて就職を目指すことも可能です。
そしてフィードバック文化は、日々の行動を支援員と見直すことで、自分の変化や成長を実感できる安心材料。

一人ひとりに合った“就職準備の土台”が整っていることがわかります。

特徴	内容	メリット	就職との関連性
チーム型訓練	報連相や協働を学べる訓練	働く場面を想定した練習が可能	職場での対人関係力がUP
短期集中プログラム	3ヶ月〜6ヶ月での就職事例も多数	早期就職を目指せる	スピード重視の人に◎
フィードバック文化	支援員が日々の行動を振り返りサポート	自己理解・自己肯定感が高まる	長期定着への基盤づくりになる

ミラトレのデメリット、おすすめできない人

どんなに評判の良い支援サービスでも、全ての人に完璧にフィットするわけではありません。

ミラトレも例外ではなく、支援の進め方や訓練のスタイルが自分に合わないと感じる方もいます。

ここでは、ミラトレが向かない可能性があるケースをあらかじめ知ることで、より自分に合った支援選びの参考にしていただけたらと思います。

デメリット１：グループワークが苦手な人には負担に感じることがある

ミラトレのグループワークは、人と関わる練習としてとても役立つ反面、「人と話すのがつらい」「自分のペースで過ごしたい」と感じている方には、少ししんどいこともあるかもしれません。

支援員はしっかり配慮してくれますが、集団の空気が苦手な方には静かに取り組める環境の方が合うこともあります。

無理に合わせようとせず、自分の特性に合う支援を選ぶことが大切です。

デメリット２：拠点によって訓練内容の差がある可能性がある

ミラトレは多数の拠点があり、どこでも同じように感じるかもしれませんが、実際はプログラムの内容や進め方に差がある場合もあります。

実務訓練を重視する拠点もあれば、座学中心のスタイルを採用しているところもあるため、自分が重視したいポイントとマッチしているかを確認しておくことが大切です。

まずは気になる拠点に足を運んでみて、支援の雰囲気を直接感じてみましょう。

デメリット３：静かな環境でじっくり進めたい人には少し刺激が多い場合も

活気ある環境で実践的な支援が受けられるミラトレですが、人との関わりや音のある空間に敏感な方には、少し落ち着きづらいと感じる場面があるかもしれません。

「一人で集中する時間が欲しい」「静かな場所でじっくり準備したい」といったニーズがある場合は、他の支援スタイルが合っている可能性も。

見学で空間の雰囲気をしっかりチェックして、自分に合った場所を選びましょう。

デメリットをおさらい

就労移行支援は、自分に合った場所を選ぶことが大切です。

ミラトレは実践力を重視していますが、グループ活動が苦手な方や静かな環境を希望する方にはやや刺激が強いと感じられることも。

また、生活リズムにばらつきがある人には、固定スケジュールが負担になる場合もあります。

拠点による内容の違いも考慮したうえで、見学や体験を通じて「自分にとって安心できる環境か」を確認するのが一番の近道です。

デメリット	該当しやすい人	調整の余地	他の選択肢
グループ訓練が中心	人付き合いが苦手／静かな空間が必要な人	個別対応の相談は可能	LITALICOワークスなど個別支援型
スケジュールが固定的	自律的な生活が難しい人	通所頻度・時間帯は一部調整可	自宅訓練型や在宅通所型支援
拠点差がある	地方拠点でプログラムが限定的な場合	見学・体験で確認が可能	サービス比較が重要

ミラトレを実際に利用した人の良い口コミ・悪い口コミ

良い口コミ１：「模擬業務がリアルで、就職のイメージが持てた」

良い口コミ２：「通所することで生活リズムが整った」

良い口コミ３：「支援員が親身で、毎日話を聞いてくれた」

良い口コミ４：「面接練習が本番そっくりで、安心して挑めた」

良い口コミ５：「職場見学や実習を通して、自分に合う環境を見つけられた」

悪い口コミ１：「人と関わる訓練が多くて、気疲れすることがあった」

悪い口コミ２：「一部の支援員は説明が曖昧で不安に感じた」

悪い口コミ３：「初期に用意される訓練が自分には合わなかった」

悪い口コミ４：「拠点ごとにプログラムに差があるように思えた」

悪い口コミ５：「周囲の利用者との距離感に悩むことがあった」

ミラトレを利用することで働きずらさは解消する？自分に合う職場が見つからない方へ

「自分に合う職場が見つからない」「働きづらさがずっとつきまとう」──そう悩んでいる方は少なくありません。

就労移行支援ミラトレは、そうした働きづらさに向き合いながら、一人ひとりに合った職場を見つけるサポートをしています。

本記事では、ミラトレの支援内容や利用者の声をもとに、就職への不安や壁をどう乗り越えられるのかを探っていきます。

働きづらさの原因	ミラトレの支援内容	解消のプロセス	成果実感の例
人間関係のストレス	SST・グループ訓練・模擬就労	対人スキルを段階的に向上	「働く自信がついた」
自己理解の不足	日報／面談／振り返りワーク	強み・弱みを明確化	「向いている仕事が見えた」
継続力に不安	小目標の積み重ね支援	「できた」を重ねる支援設計	「週5で通えるようになった」

「自分に合う職場」を見つけられる準備が整う

いきなり就職活動を始めても、「本当にこの職場でやっていけるのか？」という不安は拭えません。

ミラトレでは、自己分析からビジネスマナー、模擬職場体験まで段階的にサポートが用意されており、自分にとって無理のない働き方を見つけやすくなっています。

“自分に合う職場”を見つけるための土台が、しっかり整えられる支援体制です。

自分の強みや不得意を可視化し、それに合った職場を見つけやすくなる

「何が得意で、何が苦手なのか分からない」──そんな不安を抱えている方は少なくありません。

ミラトレでは、自己理解を深めるプログラムが組まれており、自然と自分の特性を言葉にできるようになります。

「自分ってこういう仕事が向いているんだ」と感じられたとき、働くことが少し楽しみになるかもしれません。

ミラトレを利用する際に必要な料金、費用、手数料など

ミラトレを利用する際、多くの方が気になるのが「費用はかかるの？」という点。

基本的に、就労移行支援ミラトレは原則無料で利用できます（市区町村の認定が必要）。

一部拠点では昼食提供があり、1日100〜300円ほどの実費がかかる場合も。
また、交通費は自己負担となりますが、条件によっては助成が受けられることもあります。

費用面をあらかじめ把握しておくことで、安心して利用を始められます。

費用項目	内容	負担の有無	補足
利用料	原則無料（市区町村の認定が必要）	無料	障害者総合支援法による支援
昼食代	一部拠点で提供	有料（100～300円／日）	持参も可
交通費	通所のための移動費	自己負担／助成あり	条件により助成金制度適用

原則無料（就労移行支援の制度対象者）

就労移行支援の利用料は、原則として「障害福祉サービス受給者証」の申請と認定により、行政が費用を負担する仕組みとなっています。

これは障害者総合支援法に基づく制度で、利用者の経済的な負担を最小限に抑えることを目的としています。

ミラトレのような訓練型支援もこの制度の対象で、所得に応じた負担上限が設けられているため、実際には多くの方が無料で利用しています。

市町村に申請後、支援費用は行政が負担。食費や交通費は自己負担あり

一方で、昼食や交通費などの実費については自己負担が基本。

昼食は拠点によって提供される場合もあり、助成制度を活用すれば通所のハードルをさらに下げることができます。

ミラトレが安心して利用できる理由/就職支援から就職後までしっかりサポート！安心の体制

「職場に馴染めなかったらどうしよう」「また辞めてしまうかも…」──そんな不安を抱えた方でも、ミラトレなら一歩踏み出せるかもしれません。

ミラトレの支援は就職前だけでなく、就職後も続きます。

月1回の定着支援や主治医との連携、専門資格を持つ支援員の存在が、安心して“働く準備”を支えてくれるのです。

この記事では、ミラトレが多くの方に選ばれている理由をくわしく紹介します。

安心ポイント	支援内容	実際の利用者の感想	継続率に与える影響
定着支援あり	就職後の月1面談／企業フォロー	「就職後も気にかけてくれる」	定着率85％以上に貢献
支援員の資格・研修	福祉有資格者・定期研修あり	「対応が専門的で信頼できた」	不安が少なく継続しやすい
医療・行政との連携	通院配慮／就労可否の判断サポート	「主治医と連携してくれて安心」	無理なく通所・就職できる環境

理由１：厚生労働省指定の就労移行支援事業である

ミラトレは、国が定めた就労移行支援制度に正式に登録された支援施設です。

スタッフの質やサポート体制にも明確な基準があり、「ちゃんとした場所で支援が受けられる」という安心感が得られます。

「初めて福祉サービスを使うから不安」という方にもぴったりです。

理由２：就職後の定着支援も制度内でサポートされている

「困ったときにちゃんと相談できた」「支援員さんの言葉で前向きになれた」──
そんな声が多いのは、ミラトレの支援員が高い専門性と経験をもとに、一人ひとりに寄り添った対応をしているから。

就職後の不安にも制度の中で対応してくれる安心感があります。

理由３：全国に拠点があり、地域密着型の支援が受けられる

「都市部にしかないのでは？」と不安な方も安心。

ミラトレは地方にも拠点があり、通いやすい距離で訓練が受けられます。

医療・行政との連携も整っており、地域ごとに適した就労支援が実現されています。

ミラトレの解約、退会の方法/もし退会したくなった場合はどうすればいい？

「退会って手間がかかりそう」「途中でやめたら迷惑かな？」──そんな心配から、なかなか行動に移せない方も多いかもしれません。

でも、ミラトレでは退会も“前向きな選択”として受け止めてくれます。
支援員への相談や書類手続きは丁寧にフォローされ、次の支援機関の紹介やハローワークとの連携なども可能です。

この記事では、そうした退会手続きの流れをわかりやすくご紹介します。

手続き内容	実施方法	所要期間	サポートの有無
利用終了の相談	支援員に口頭相談	即日 or 数日以内	説明と代替案あり
書類提出	契約解除届の記入・提出	1週間程度	支援員が手続き補助
退所後の支援	他機関・ハローワーク連携へ橋渡し	継続支援先の紹介あり	退所後の道筋も案内あり

方法１：支援員に相談すれば柔軟に対応してくれる

就労移行支援は、継続することが目的ではなく、あなたに合った方法で前に進むことが大切です。

ミラトレでは、支援員があなたの状態を丁寧にヒアリングし、無理のない形で継続できるよう調整を行ってくれます。

一時的な休所、通所回数の変更など、状況に応じた柔軟な対応が可能です。

「辞めるか決めていない…」というときこそ、まずは相談してみてください。そこから最善の選択が見えてきます。

方法２：契約書に基づき、書面提出や相談のうえで退所可能

「退所したいけど、どうしたらいいか分からない…」そんな不安を抱えている方でも大丈夫。

ミラトレでは、まず支援員との面談で気持ちを整理し、その後、正式な書類（契約解除届など）を提出して手続きに進みます。

必要な書き方や流れはすべて丁寧に説明してくれるので、焦ることなく進められます。

「ちゃんと相談できる場所がある」──そう感じられる対応が、安心を支えてくれます。

方法３：自治体と連携して、退所後の支援移行も検討できる

ミラトレの強みの一つが、「退所後も切れ目ない支援が受けられること」です。

自治体やハローワークと連携し、退所後の生活や就労への不安に応じた適切な支援先を提案してくれます。

他の就労移行支援や相談支援、在宅支援プログラムの紹介も可能。

制度を活かしながら、“つながりを持ち続ける支援”が用意されているので、次のステージへ不安なく進めるのが魅力です。

ミラトレの利用方法、登録方法/無償相談や見学の申し込み方法について

ミラトレの利用は、主に4つのステップで進みます。

①WEBやLINEからの見学予約、②体験通所、③市町村での受給者証申請、④利用契約と通所開始。

いずれの段階でもスタッフのサポートがあるので、難しい手続きは不要です。
この記事では、それぞれのステップの所要時間や注意点も交えて解説。

利用を検討している方が、スムーズに一歩を踏み出せるように導きます。

ステップ	内容	方法	所要時間
ステップ1	見学予約	WEB／電話／LINE相談可	即日〜
ステップ2	見学・体験通所	希望日に施設訪問／体験参加	30〜90分程度
ステップ3	市町村への利用申請	障害福祉サービス受給者証の申請	約2週間（地域差あり）
ステップ4	利用契約・通所開始	支援プラン作成／初日同行あり	申請後すぐ可能

登録方法１：公式サイトから資料請求や無料相談を申し込む

ミラトレを利用するか検討中の方は、まず公式サイトから資料請求をして、サービスの全体像を把握するのがおすすめです。

パンフレットには、通所の様子や訓練内容、就職事例まで具体的に掲載されており、「どんな支援が受けられるのか」が分かりやすく整理されています。

無料相談は、オンラインや電話でも対応しているため、無理のない範囲で自分に合うか確認できます。

まずはじっくり情報を集めてみましょう。

登録方法２：電話やWEBフォームで見学予約が可能

ミラトレが気になるけど、「本当に自分に合うのかな？」と思ったら、見学予約をして直接確認するのがおすすめです。

電話やWEBフォームから簡単に申し込めて、スタッフが親切に対応してくれます。

実際の訓練の様子や通所者の雰囲気を見て、自分に合うかどうかを肌で感じられる貴重な機会。

まだ迷っている段階でも問題ないので、気軽に見学から始めてみてください。

登録方法３：見学・体験後、市町村への利用申請を行う

ミラトレを利用するためには、市町村への「障害福祉サービス受給者証」の申請が必要です。

とはいえ、「何から始めればいいの？」と不安な方でも大丈夫。見学や体験通所のあと、スタッフが必要書類の準備や申請方法を丁寧に説明してくれます。

地域によって交付にかかる時間は異なりますが、平均して2週間程度。

手続きが初めてでも、安心して一歩を踏み出せる体制が整っています。

ミラトレの運営会社・会社概要を紹介します

ミラトレのような福祉サービスを検討する際に、「どんな会社が運営しているのか？」を知っておくことはとても重要です。

パーソルチャレンジ株式会社は、障害者雇用支援を専門に行う企業で、長年にわたって就労支援の現場に携わっています。

この記事では、会社の基本情報や設立の背景をわかりやすくまとめているので、初めての方でも安心してミラトレを検討する材料にしていただけます。

会社名	パーソルチャレンジ株式会社
本社住所	東京都港区南青山1-15-5
代表者名	池田健一
設立年月日	2011年7月1日
資本金	4500万円
事業内容	障害者雇用支援、就労支援事業など

参照：公式サイト「https://www.miratore.jp/」

働きずらさを感じている人におすすめの転職サービス

「職場に馴染めなかった…」そんな経験がある方でも、転職サービスをうまく使えば自分に合った環境が見つかるかもしれません。

最近では、障害者雇用専門やメンタルに配慮したマッチングを行う転職支援も増えています。

この記事では、そんな“働きやすさ”を重視した転職サービスをピックアップ。
次こそ、自分らしく働ける職場と出会えるよう、情報をしっかりお届けします。

「LITALICOワークス口コミ評判」：体験談をもとにした安心できる利用者の声

「働くのが怖かった」「職場が合わなくて何度も辞めた」──そんな気持ちを経験してきた方が、LITALICOワークスで少しずつ変化していった。

口コミには、不安だった心がほぐれていった過程や、日々の小さな成功が自信につながったエピソードがたくさんあります。

この記事では、利用者が感じた“支援のあたたかさ”と“安心感”に焦点を当てて、LITALICOワークスの実像に迫ります。

dodaチャレンジ｜企業とのマッチング力が高い

「せっかく就職してもすぐ辞めてしまう…」という経験がある方には、dodaチャレンジの支援スタイルがぴったりです。

丁寧なカウンセリングと企業理解に基づいて、マッチ度の高い求人を紹介してくれるため、「ここなら働けそう」と思える企業と出会いやすくなっています。

就職はゴールではなく“スタート”。長く働ける場所を探したい方におすすめのサービスです。

ランスタッド｜グローバル企業とのつながりも魅力

「もっと視野を広げて転職先を探したい」──そんな方におすすめなのがランスタッドです。

世界規模でネットワークを持つため、日本国内だけでなく、外資系・国際的な職場へのマッチングも得意としています。

IT系やグローバル企業など、幅広いフィールドを視野に入れた転職活動をしたい方にとって、心強いパートナーになります。

→ランスタッド　アフィリリンクを貼る

atGP｜求人の質にこだわる障害者専門エージェント

atGPは、「とにかく就職」ではなく、「その人らしい働き方を見つける」ことを重視した支援を行っています。

そのため、短期的な内定だけでなく、長く働けるかどうか、将来のキャリアを見据えたマッチングが行われます。

障がいのある方が「やっと居場所が見つかった」と思えるような転職支援を求める方にとって、心強いパートナーになるでしょう。

ミラトレ｜働く力を実践で養う訓練型の支援

働く力をつけたいとき、「ただスキルを学ぶだけ」では不十分。

ミラトレでは、実践訓練に加えて、就職後も続けられるための定着支援までを一貫してサポートしています。

模擬面接や企業実習の経験を通じて、実際の就職活動にもスムーズに入れます。

「訓練→就職→定着」の流れを意識した支援内容は、働き始めてからの不安を減らす大きな強みです。

ミラトレのよくある質問

質問１：就労経験がないと通えませんか？

はい、大丈夫です。

ミラトレには、これまで働いたことがない方もたくさん通っています。

働く力を“ゼロから育てる”設計なので、経験がなくても問題ありません。
まずは見学や無料相談から、お気軽にどうぞ。

質問２：毎日通所しないといけませんか？

ミラトレでは、無理のないスケジュール設計を大切にしています。

毎日ではなく、慣れるまでは週数回の通所からでもスタートできます。

質問３：就職までにどれくらいかかりますか？

ミラトレでは、短期集中から長期準備まで柔軟に対応可能。

自分のペースで就職を目指せる環境が整っています。

質問４：精神障害・発達障害どちらにも対応できますか？

はい、対応しています。

「伝え方が苦手」「集中力が続かない」など、具体的な困りごとに合わせた支援設計が可能です。

質問５：通っている人の年齢層はどれくらいですか？

年代はさまざまですが、

**「就職が初めて」「ブランクからの再挑戦」**という方が多くいます。

年齢を気にせず、あなたのペースで進めて大丈夫です。

参照：公式FAQ「https://www.miratore.jp/faq」

ミラトレの口コミ・評判は本当？通所経験者の声から見えるリアルな実態まとめ

「働くのが怖かった」「就職しても長く続かなかった」──そんな過去を持つ方が、ミラトレで変わり始めています。

実際に通所した方の体験談を読むと、支援員の寄り添い方や、訓練での気づきが自信に変わっていく様子が伝わってきます。

一人で悩んでいる時間を、支え合いながら成長できる時間に変える場所が、ここにはあります。

迷っているあなたへ。「今度こそ、続けられる自分」に出会ってみませんか？

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さまざまな転職サービスを比較してみたい方へ

どんなサービスを選ぶかで、「働きはじめてから」の安心感が変わってきます。

たとえば、LITALICOワークスは定着支援に強く、ミラトレは就職前の実践トレーニングに特化。

dodaチャレンジやatGPは企業との調整力に長け、ランスタッドはグローバル志向にも対応可能。

それぞれの違いを知って、自分が安心して「続けられる仕事」に出会えるよう、納得の支援選びをしていきましょう。

サービス名	特徴	対象	支援内容
LITALICOワークス	就職後の定着支援までカバーする伴走型支援。生活支援も手厚い	障害のある方、働きづらさを感じる方	自己理解・スキル訓練・職場体験・就職・定着支援
dodaチャレンジ	障害者雇用に特化。企業とのマッチング力が高い	障害のある方	求人紹介・書類添削・面接対策・マッチング支援
atGP	質の高い求人にこだわる。丁寧なヒアリングが強み	障害のある方
ミラトレ	実践重視のトレーニングで働く力を育てる訓練型支援	障害のある方（特に職業訓練希望者）	訓練・模擬業務・実習・自己分析・面接対策
ランスタッド	外資系やグローバル企業に強い。ハイクラス転職も対応	一般・障害者含む外資志向の方	求人紹介・キャリア面談・面接サポート・条件交渉

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転職活動は、自分に合ったサービス選びが成否を分けます。
でも、「情報が多すぎて選べない…」という方も多いのではないでしょうか？

そこで本記事では、さまざまな転職支援サービスを特徴ごとにまとめて比較。

利用対象、支援内容、得意分野などを整理することで、自分に必要な支援が見えてきます。

迷っている今こそ、冷静に情報を整理するチャンスです。

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ポイント	内容	利用者の声	選ばれる理由
実践型訓練	模擬オフィスでの就労体験	「実際の仕事を体感できた」	就職後のギャップが少ない
支援員の対応	毎日の振り返り・丁寧な面談	「話をきちんと聞いてくれる」	メンタル面の安心感がある
ステップ支援	通所から実習→定着支援まで連動	「就職までの道筋が明確」	継続率・定着率が高い支援設計